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为帮助集团文秘及人力资源职能团队更好地掌握公文写作规范及技巧，提升公文写作水平，9月28日下午，集团培训中心组织举办了《公文写作规范与技巧》培训，由集团总裁办公室主任蒋永林担任培训讲师。总部各部门、各成员企业的文秘人员50多人参加培训。

蒋主任首先指出，从事文字工作，尤其要精益求精，要力争做一个“完美主义者”，甚至应该有适度的“强迫症”，这样才能写出既规范又高质量的公文。培训中，蒋主任分别从公文格式和主要公文写作要求两个方面展开。针对“公文格式”，蒋主任着重强调，规范的公文格式是企业形象、企业规范化管理水平和文秘队伍专业素质的重要体现，因而集团各单位的文秘人员都必须熟知集团各类公文的规范格式，并能够在实际工作中熟练运用。而在“主要公文写作要求”中，蒋主任重点讲解了使用频率相对较高的“请示”、“报告”、“通知”、“备忘录”、“会议纪要”等五种公文的写作要求。培训最后，蒋主任让在场同事自行举手提问，并耐心予以解答。

课程结束后，集团培训中心特别组建了“公文写作规范与技巧沟通群”，各单位学员纷纷在群里畅谈学习的收获，并就公文写作相关问题进行交流。